In de snelgroeiende economie van vandaag zien we een enorme toename in de vraag naar getalenteerd personeel. Traditionele wervingsmethoden, zoals vacaturebanken, kranten en tijdschriften, vallen vaak in het niet door hun lange, droge en inspiratieloze teksten. Wil je opvallen en de perfecte kandidaat aantrekken? Overweeg dan om jouw vacatures te presenteren in de vorm van een boeiende vacaturevideo.

De voordelen van een vacaturevideo

• Directe betrokkenheid: Met een vacaturevideo kun je de juiste boodschap snel en doeltreffend overbrengen. Je biedt sollicitanten direct een kijkje achter de schermen van jouw organisatie en geeft hen de kans om alvast kennis te maken met de werksfeer en toekomstige collega’s.

• Een unieke identiteit: Door je vacature in videoformaat te presenteren, onderscheid je jezelf van andere werkgevers die nog vasthouden aan traditionele tekstuele vacatures. Hierdoor vergroot je de kans dat de ideale kandidaat voor jouw bedrijf kiest.

• Authenticiteit: In een video kunnen niet alleen de functie-eisen worden benadrukt, maar ook de bedrijfscultuur en waarden worden getoond. Dit helpt potentiële kandidaten om te beoordelen of ze bij jouw bedrijf passen, waardoor je tijd en moeite bespaart in het sollicitatieproces.

• Positieve eerste indruk: Een goed geproduceerde vacaturevideo wekt vertrouwen en enthousiasme bij sollicitanten. Het toont dat jouw bedrijf innovatief is en investeert in een moderne aanpak van werving en selectie.

• Grote zichtbaarheid: Videocontent wordt vaak hoger gewaardeerd door zoekmachines en socialemediaplatforms, wat betekent dat jouw vacaturevideo’s een breder publiek kunnen bereiken en meer sollicitanten kunnen aantrekken.

• Inspirerend werkgeverschap: Vacaturevideo’s bieden een kans om jouw bedrijf als een inspirerende werkgever te profileren. Laat huidige medewerkers aan het woord om hun enthousiasme te delen en potentiële kandidaten te motiveren.

Kortom, in een tijd waarin visuele communicatie de norm is geworden, bieden vacaturevideo’s een krachtige manier om je organisatie te presenteren en toptalent aan te trekken. Door de juiste boodschap op een aantrekkelijke manier te delen, vergroot je de kans om de perfecte kandidaat te vinden.

Werkwijze

Benieuwd naar onze werkwijze? Klik dan hier.

Prijsindicatie

Het bepalen van de prijs voor een vacaturevideo kan variëren afhankelijk van verschillende factoren zoals de complexiteit van het project, de lengte van de video, of je een voiceover wilt, de locatie en reistijd etc. De prijs varieert dus heel erg per project. Gemiddeld zit een vacaturevideo bij Qart Media tussen de €800 en €2500. 

Voorbeelden

Bekijk hieronder enkele voorbeelden van vacaturevideo’s.